A Lei Xeral de Seguridade Social faculta as mutuas para cubrir as prestacións económicas de incapacidade temporal derivada de Enfermidade Común e Accidente non Laboral .
- Non supón custo adicional algún para a empresa.
- Realízase por medio de servizos médicos propios.
- Colaboramos no seguimento e control da Enfermidade Común e Accidente non Laboral promovendo unha mellor e máis rápida curación.
- Anticiparase aos traballadores en incapacidade temporal a realización de probas médicas e tratamentos cando así autoríceo o Servizo Público de Saúde, co consentimento informado do paciente.
- FREMAP está lexitimada para promover a iniciación do procedemento de Incapacidade Permanente, sen necesidade de esgotar o período de 545 días.
O obxectivo da FREMAP é colaborar coa Seguridade Social no seguimento médico e diagnóstico rápido, realizando probas e / ou exploracións complementarias para que o tratamento médico aplíquese decontado e facilite a pronta reincorporación ao seu posto de traballo en condicións de plena aptitude.
- Recepcionar baíxaa no menor tempo posible.
- Recoñecemento do dereito á prestación.
- Contactar inmediatamente co traballador.
- Citar con prontitude no caso de que as doenzas do traballador permítano.
- Seguimento médico, realizando exploracións e probas complementarias.
O servizo médico da FREMAP, en sesión clínica valorará:
-
- Realización de probas / tratamentos: procederase á súa realización previa autorización do médico do Servizo Público de Saúde e consentimento informado do paciente. Os resultados destas probas e tratamentos poranse a disposición do facultativo do Servizo Público de Saúde que asista o traballador.
- Propostas de Alta e Incapacidade: A Lei 35/2014 do 26 de decembro, faculta nosos servizos médicos para formular propostas de alta e / ou incapacidade permanente á Inspección Médica que simultaneamente son comunicadas ao traballador e ao Instituto Nacional da Seguridade Social para o seu coñecemento.
- Así mesmo a Lei prevé, que cando a Inspección Médica do Servizo Público de Saúde desestimase a proposta de alta formulada pola Mutua ou ben non conteste á mesma na forma e prazo establecido, esta poderá solicitar a emisión do parte de alta ao Instituto Nacional da Seguridade Social.
Segundo o réxime ao que pertenza o traballador:
Réxime Xeral da Seguridade Social – Traballador por conta allea con relación laboral vixente
Días de baixa |
Importe da prestación |
Responsable da prestación |
Non hai prestación |
|
60% da base reguladora |
Empresa |
60% da base reguladora |
Mutua |
75% da base reguladora |
Mutua |
Sistema Especial para Empregados do Fogar
Días de baixa |
Importe da prestación |
Responsable do Pagamento |
Non hai prestación |
|
60% da base reguladora |
Empregador |
60% da base reguladora |
Mutua |
75% da base reguladora |
Mutua |
Réxime Xeral de Traballadores Autónomos – Traballador por conta allea
Días de baixa |
Importe da prestación |
Responsable do Pagamento |
Non hai prestación |
|
60% da base reguladora |
Mutua |
75% da base reguladora |
Mutua |
- Aboamento dos gastos de desprazamento ocasionado por acudir aos servizos médicos da FREMAP
XESTIÓN DA INCAPACIDADE TEMPORAL